Подготовка кадров

Система обучения и развития персонала
Акционерного общества
«Крымский содовый завод»

      Предприятия химической промышленности испытывают постоянную потребность в повышении производительности труда, а для этого, в первую очередь, необходима качественная рабочая сила. Поэтому одним из важнейших факторов эффективной работы для Акционерного общества «Крымский содовый завод» является организация непрерывного обучения и развития персонала.

     Между квалификацией работника и эффективностью его труда существует прямая зависимость: чем выше его разряд, тем выше производительность его труда. На выполнение одной и той же работы у квалифицированных работников уходит значительно меньше времени, чем у менее квалифицированных. Более квалифицированные работники быстрее и эффективнее осваивают новую технику, технологию, методы организации труда.

      Образовательную деятельность в Акционерном обществе «Крымский содовый завод» организует отдел подготовки кадров на основании Лицензии на осуществление образовательной деятельности от 21.05.2020 № 1547, предоставленной Министерством образования, науки и молодёжи Республики Крым.

       Основными функциями отдела подготовки кадров являются планирование и организация качественной:

- подготовки персонала - процесс приобретения работниками теоретических знаний и практических навыков в объеме требуемой квалификационной характеристики начального уровня квалификации;

- переподготовки персонала - обучение квалифицированных работников с целью изменения их профессионального профиля для достижения соответствия квалификации кадров требованиям;

- повышения квалификации персонала - это процесс совершенствования теоретических знаний и практических навыков с целью повышения профессионального мастерства работников, освоение передовой техники и технологии, ориентации труда, производства и управления.

      Ежегодно отделом подготовки кадров:

   - формируется годовой план подготовки и повышения квалификации работников, на основании письменных заявок начальников цехов, отделов и служб, которые определяют потребность персонала в подготовке, переподготовке и повышении квалификации кадров;

    - составляются и утверждаются списки преподавателей теоретического обучения и инструкторов производственного обучения из числа высококвалифицированных работников предприятия.

     Профессиональное обучение персонала Акционерного общества «Крымский содовый завод» носит непрерывный характер и осуществляется непосредственно на производстве в течение  трудовой деятельности, а также через учебно-курсовые комбинаты и другие учебные центры дополнительного профессионального образования.

      Акционерное общество «Крымский содовый завод» внесено в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда – обучение работодателей и работников в области охраны труда, под регистрационным номером от 27.03.17 № 4806. С целью получения дополнительных знаний должностные лица и специалисты предприятия направляются на курсы повышения квалификации, в учебные заведения последипломного образования, а также принимают участие в семинарах по различной тематике.

      Отдел подготовки кадров в своей деятельности успешно сотрудничает с ведущими центрами дополнительного профессионального образования Республики Крым и других субъектов Российской Федерации.

Итоговая информация
о количестве работников, которые прошли профессиональное обучение и повышение квалификации
за 2020 год в Акционерном обществе «Крымский содовый завод»